Агросектор и кадровый вопрос
В мире агропромышленный сектор является одним из самых привлекательных для трудоустройства. В России ситуация выглядит иначе: желающих работать в сельском хозяйстве немного, особенно трудно найти работников на предприятия, расположенные вблизи небольших городов и деревень. Будет ли ситуация меняться в лучшую сторону – во многом зависит от кадровых стратегий аграрных компаний. О лучших практиках предприятий АПК в области привлечения и удержания на производстве молодых специалистов расскажут руководители лидирующих аграрных российских и международных компаний на саммите «Аграрная политика России: безопасность и качество продуктов», который является частью деловой программы ежегодной международной выставки оборудования и технологий «Мясная промышленность. Куриный Король. Индустрия Холода для АПК / MAP Russia & VIV 2022». Оба мероприятия организованы компанией «Асти Групп» и будут проходить с 15 по 17 марта в московском выставочном центре «Крокус Экспо».
Россияне хотят в нефтяники
По данным исследований, проведенных компанией ANCOR в 34 странах мира, в том числе, в России, в сельском хозяйстве хотят работать 57% опрошенных. Одним из главных преимуществ агросектора респонденты считают гарантию занятости и финансовую стабильность. При этом наши соотечественники в ходе опроса отдали предпочтение другим сферам, в числе которых - добыча нефти и газа, производство бытовой техники и электроники, автобизнес, приборостроение и машиностроение. Сельскохозяйственную отрасль считают привлекательной для работы лишь 41,6% россиян.
Привлекательность работы в агросекторе растет…
Сегодня агропромышленные предприятия в нашей стране уже являются высокотехнологичными, предлагают своим специалистам высокие зарплаты, карьерный рост, обучение, помощь с покупкой жилья, однако люди к работе в сельском хозяйстве еще относятся скептически.
Руководитель практики «Оборудование, АПК» международной стаффинговой группы ANCOR Борис Воронков
- Компании плотно работают с вузами и даже школами, чтобы формировать интерес и желание молодых людей работать в мясной и птицеводческой отраслях. Все более активно рассказывают о внедряемых на предприятия инновация. Предприятия вкладываются в модернизацию производства, в автоматизацию и снижение зависимости от ручного труда, инвестируют в улучшение бытовых условий для сотрудников – от обустройства помещений на самих производствах до строительства служебного жилья для сотрудников и их семей, которое после определенного количества проработанных лет можно выкупить по согласованной стоимости. Кроме того, агрохолдинги развивают программы кадрового резерва, разнопланового обучения, обратной связи и наставничества для удержания и развития сотрудников.
Но проблема остается
Однако, несмотря на усилия бизнеса, все отрасли АПК, в том числе мясная и птицеводческая, испытывают сильный дефицит кадров всех уровней, прежде всего рабочих и инженерно-технических специалистов. Такая ситуация является не только следствием общего дефицита кадров в России, но и имеет отраслевые причины. «Невысокая привлекательность агропромышленного комплекса как работодателя объясняется, доминированием сложного ручного труда на определенных участках,
незаинтересованностью жить и работать в сельской местности, наличием на рынке более привлекательных предложений от работодателей других отраслей. Кроме того, многие кандидаты недостаточно информированы о тех позитивных и передовых изменениях, что происходят в сельском хозяйстве и переработке», - делится Воронков.
Исполнительный директор «Ринкон Менеджмент» Константин Корнеев
- Нехватку в нашей стране представителей рабочих профессий пытаются компенсировать ввозом мигрантов. Такой подход, на мой взгляд, не может являться долгосрочной стратегией, потому что агропромышленный комплекс уже давно нельзя относить к секторам с низкоквалифицированной рабочей силой.
Большая проблема и со специалистами инженерного состава — такие люди должны в ходе работы накапливать опыт на определённом предприятии, чтобы применять свои знания с учетом его специфики. Эти компетенции формируются у человека не меньше, чем за три года работы в одной компании, а значит, необходимо организовать достойную жизнь в небольших городах и деревнях для сотрудников любого уровня. Однако из-за отсутствия комплексного развития сельских территорий социальная инфраструктура на селе оставляет желать лучшего.
Что касается топ-менеджеров, то в России есть такие специалисты очень высокого уровня. Большинство наших современных агропредприятий создавалось с участием зарубежных партнёров, поэтому было, у кого учиться. Руководители высшего звена на современных крупных предприятиях могут делиться своими знаниями и опытом, однако им не с кем, так как заинтересовать людей работой на селе не получается, даже предложив высокие зарплаты и создав привлекательные условия труда. Даже если работодатель готов организовать переезд молодого специалиста и его семьи, нужны школы, причем с хорошим качеством образования, чтобы люди при переезде не теряли в качестве жизни. Исключительно силами бизнеса строить школы, больницы и дороги невозможно. Поэтому на предприятиях в сельской местности работают или молодые сотрудники сразу после вузов, которые ещё не обзавелись семьей, или уже пожилые люди, от которых семья уже меньше зависит.
В поисках решений
Выход эксперты видят совместной работе бизнеса, науки и государства. «Чтобы решить кадровые проблемы в агросекторе, нужен комплексный подход. Агрохолдинги готовы инвестировать деньги в обучение сотрудников совместно с региональными вузами, платить им достойные зарплаты, но, чтобы эта работа не шла впустую, необходимо поддержка государства и создание на селе таких условий жизни, при которых люди не захотят оттуда уезжать», - уверен Корнеев.
О том, как каждое упомянутое звено действует для решения проблемы кадров в АПК, слушатели узнают на Саммите «Аграрная политика России», который является важнейшей площадкой для обсуждения глобальных тенденций в отрасли, вопросов государственной политики по поддержке и развитию агропромышленного комплекса в современных геополитических условиях, выработки консолидированной позиции власти и бизнеса.
Президент компании «Асти Групп» Наринэ Багманян - Делегаты Саммита – руководители и специалисты агрохолдингов, органов управления АПК субъектов Российской Федерации и отраслевых союзов АПК, ученые и представители органов законодательной власти, аналитики, инвесторы, предприниматели и топ-менеджеры, работающие в сфере АПК. Уверена, что в ходе
мероприятия представители бизнеса, науки и власти смогут наладить диалог по ряду актуальных для животноводов и птицеводов вопросам, в числе которых – кадровый.
Предварительная регистрация на Саммит и выставку «Мясная промышленность. Куриный Король. Индустрия Холода для АПК / MAP Russia & VIV 2022» обязательна и уже открыта на нашем сайте www.meatindustry.ru
За дополнительной информацией обращайтесь к специалистам выставочной компании «Асти Групп» Тел.: + 7 (495) 797 69 14, e-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Официальные страницы в социальных сетях
Facebook https://www.facebook.com/Meat.Poultry.Russia/
Instagram https://www.instagram.com/meatindustry.russia/
Источник: пресс-служба Выставочной компании Асти Групп
«КЛААС» ДОСТИГ ОЧЕРЕДНОГО МАКСИМУМА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ
Краснодарский завод «КЛААС» вышел на максимальную производительность. В 2022 году на предприятии начали производить по 7 зерноуборочных комбайнов TUCANO в день.
Достижению исторического максимума способствовал комплекс факторов. Один из наиболее значимых — завершение в конце 2021 года масштабного процесса модернизации. Общая сумма вложений составила 950 млн рублей. В результате в 2020-2021 финансовом году выпуск комбайнов TUCANO вырос на 43 %. К октябрю 2022-го ожидается увеличение объемов еще на 34 %.
С расширением производственных мощностей вырос и штат сотрудников завода. В прошлом году он увеличился на 33%. В 2022-м продолжится и количественный, и качественный рост. Сейчас конкурс на каждую вакантную позицию в «КЛААС» составляет от 13 до 28 человек.
Еще один фактор, способствующий росту производительности, — устойчивый спрос на технику CLAAS на внутреннем и внешних рынках. Увеличивается как объем поставок, так и список экспортных направлений. В 2022-м «КЛААС» продолжит поставлять технику в европейские страны, а также откроет экспорт в Македонию, Турцию и Китай.
«Производство TUCANO на заводе полностью локализовано: оно начинается с листа стали и заканчивается выездом с конвейера готовой к работе машины, — говорит генеральный директор ООО «КЛААС» Ральф Бендиш. — В прошлом году мы выпустили более тысячи комбайнов TUCANO. Это больше, чем на головном предприятии CLAAS. Наш завод уже стал одним из крупнейших производителей техники в регионе. И в дальнейшем мы продолжим наращивать темпы производства».
О компании CLAAS
Компания CLAAS (www.claas.com) основана в 1913 году как семейное предприятие и сегодня является крупнейшим производителем сельскохозяйственной техники в Европе, а также занимает лидирующие позиции в мире. Головной офис фирмы находится в немецком городе Харзевинкеле. Организация прочно удерживает лидерские позиции на международном рынке зерноуборочных комбайнов, кормоуборочной техники, тракторов. Успеху компании способствует активное внедрение самых современных информационных технологий в агропромышленном секторе. Сегодня CLAAS представлен на всех континентах, где работает около 12 тыс. сотрудников. Оборот за 2021 финансовый год составил 4,8 млрд евро.
В России компания ведет свою историю с 1992 года. В 2003 году было организовано производство зерноуборочных комбайнов в Краснодаре. В 2015 году производственные площади были увеличены в 9 раз, и завод перешел к полному циклу производства зерноуборочных комбайнов: от листа стали до готовой машины. Общий объем инвестиций в предприятие с 2003 года составляет 160 млн евро. На заводе работает около 800 человек. В настоящий момент завод «КЛААС» в Краснодаре получил в Российской Федерации статус системообразующего предприятия и входит в четверку крупнейших среди 13 производственных предприятий концерна
по всему миру. Завод производит зерноуборочные комбайны TUCANO и тракторы AXION и XERION.
В 2016 году завод подписал специальный инвестиционный контракт (СПИК) с Правительством Российской Федерации. Произведенный на заводе в Краснодаре зерноуборочный комбайн TUCANO имеет статус российского продукта.
Сервисно-сбытовая компания «КЛААС Восток» в Москве отвечает за реализацию, сервис и обеспечение запасными частями выпускаемой заводом «КЛААС» техники, а также управляет сетью дилеров-партнеров по всей России от Калининграда до Южно-Сахалинска.
Massey Ferguson объявляет о скором выходе новой линейки тракторов MF 8S на российский рынок
Москва, 27 января 2022 года, – AGCO-RM, один из лидеров российского рынка в области дистрибуции сельскохозяйственной техники, объявляет о скором выходе на российский рынок новой линейки тракторов Massey Ferguson 8S.
Тракторы линейки MF 8S – это шаг в расширении модельного ряда техники Massey Ferguson. Новые модели и технологии для них разрабатывались с учетом потребностей клиентов со всего мира, что позволило еще выше поднять уровень мощности машин, улучшить комфорт и увеличить эффективность работы оператора.
Линейка тракторов серии MF 8S включает четыре модели мощностью от 205 до 285 л. с., которые будут представлены на российском рынке в 2022 году.
В ближайшее время ожидается онлайн-премьера MF 8S в России, где продуктовые специалисты бренда расскажут об отличительных особенностях и преимуществах новой линейки.
Ильдар Уралов, директор по продажам и маркетингу Massey Ferguson:
– Через несколько месяцев после официальной глобальной премьеры трактор MF 8S, знаменующий собой начало новой эры надежных и простых в эксплуатации машин MF, уже получил самые высокие награды. Он был удостоен престижного звания «Трактор 2021 года», премии за лучший дизайн Red Dot Award: Product Design 2021 и награды AE50 Award. Новая серия тракторов MF 8S представляет собой комплексное решение для сельхозпроизводителей, которое выводит на новый уровень взаимодействие машины и человека, используя все преимущества
обмена данными и систем умного земледелия. Тракторы серии MF 8S проектировались фермерами для фермеров, потому что вся наша деятельность ориентирована на клиентов. До встречи на онлайн-премьере MF 8S в России!
О корпорации AGCO
AGCO (NYSE:AGCO) – мировой лидер в области разработки, производства и дистрибуции сельскохозяйственного оборудования. Корпорация предлагает современные технические решения и полноценную линейку оборудования и услуг сельхозтоваропроизводителям по всему миру. Техника AGCO продается под пятью основными брендами: Challenger®, Fendt®, GSI®, Massey Ferguson® и Valtra®. Она оборудована технологиями умного земледелия Fuse®. Штаб-квартира корпорации AGCO, основанной в 1990 году, находится в Дулуте (штат Джорджия, США). В 2020 году чистый объем продаж AGCO составил $9,1 млрд. Дополнительная информация доступна на сайте http://www.AGCOcorp.com, а также на официальной странице @AGCOCorp в Twitter. Финансовые новости корпорации публикуются в Twitter с хештегом #AGCOIR.
Об AGCO-RM
AGCO-RM (юридическое наименование – ООО «АГКО МАШИНЕРИ»), (www.agco-rm.ru) – предприятие, предлагающее полный спектр техники для сельскохозяйственных работ и специального сегмента и осуществляющее дистрибуцию продукции следующих известных брендов: Fendt®, Massey Ferguson® и Valtra®.
Об AGCO Parts
AGCO Parts – бренд, принадлежащий корпорации AGCO, под которым корпорация поставляет оригинальные запасные части, смазочные материалы и аксессуары для всей линейки техники под товарными знаками Challenger®, Fendt®, Massey Ferguson® и Valtra®. Производятся с использованием передовых технологий, сертифицированы и соответствуют самым высоким стандартам качества. Вся продукция AGCO Parts разрабатывается с учетом специфики эксплуатации техники и оборудования и доступна в официальных дилерских центрах AGCO-RM. Подробнее об AGCO Parts можно узнать на сайте www.agcoparts.com.
Сельхозтехника Краснокамского РМЗ вошла в госпрограмму субсидирования
Производитель кормозаготовительной техники из Пермского края вошёл в госпрограмму субсидирования №1432. Хорошая новость для молочных и мясных ферм, планирующих обновление парка техники!
__________
Также в 2021 году машины Краснокамского РМЗ получили заключение Минпромторга о подтверждении производства на территории РФ в соответствии с Постановлением Правительства РФ №719. Это позволит заводу пользоваться государственными программами поддержки экспорта.
В 2018 году вся сельхозтехника завода прошла сертификацию на соответствие стандартам Европейского Союза. Сегодня сельхозмашины Краснокамского РМЗ поставляют во все регионы России, от Калининграда до Сахалина, также они нашли своих покупателей в Беларуси, Казахстане, Киргизии, Армении и Венгрии.
Краснокамский РМЗ участвует в госпрограмме субсидирования сельхозмашиностроителей с 2013 года. Изначально её курировало Министерство сельского хозяйства РФ, с 2020 года — Министерство промышленности и торговли РФ.
XXIX Ежегодная агропромышленная выставка «АГРО – 2022»
Крупнейшая в регионе агропромышленная выставка «АГРО-2022», которая пройдет в Челябинске в ледовой арене «Трактор», станет по-настоящему значимым событием для всего города и области. В столицу Южного Урала съедутся более 150 участников из Башкирии, Оренбургской, Свердловской, Курганской областей, Пермского края, многих городов и районов Челябинской области и других регионов России.
Мероприятие предусматривает насыщенную деловую программу (пленарное заседание, научно-практическая конференция, круглые столы), консультации специалистов, презентации предприятий, конкурсы инновационных проектов, за производство высокоэффективной сельскохозяйственной техники и достижения в развитии животноводства, ежегодный дегустационный конкурс качества продукции.
Помимо деловой программы, на выставке «АГРО-2022» пройдет большая развлекательная программа с выступлениями творческих коллективов, конкурсами для посетителей.
Основная цель выставки: содействие предприятиям и организациям агропромышленного комплекса в насыщении рынка высококачественными товарами, определению интереса потенциальных клиентов к новым видам оборудования, установление деловых межрегиональных и международных контактов, демонстрация последних достижений в агропромышленном комплексе.
Основные направления выставки:
· Коллективные экспозиции районов Челябинской области
· Агропродмаш: Выставка сельскохозяйственной техники. Инновации. Инвентарь
· Уральская ферма: Племенное животноводство. Выставка домашних животных
· Птицеводство
· Растениеводство и приусадебное хозяйство
· Ветеринария
· Аграрная наука
· Аллея меда
· Сельскохозяйственная ярмарка
· Ярмарка «Сад-огород»
· Выставка предприятий агропромышленного комплекса
· Оборудование для пищевого и перерабатывающего производства Фотоотчет «АГРО-2021» - https://vk.com/album-29994679_280854631
Видеоотчет «АГРО-2021» - https://www.youtube.com/watch?v=SoktVQyWD7E
Приглашаем Вас принять участие в XXIX Ежегодной агропромышленной выставке «АГРО – 2022»
Организатор: Министерство сельского хозяйства Челябинской области
Дата проведения: 18.08.2022 - 20.08.2022
Время работы выставки: 10:00-19:00
Стоимость посещения: бесплатно
Место проведения: Ледовая арена «Трактор», г. Челябинск, Улица 250 лет Челябинска, 38
Контакты: +7 (351) 239-60-24
https://agroural74.ru/
eatmaker@list.ru